Охрана труда

Учебный центр “ПРОФРЕШЕНИЯ” проводит обучение руководителей и работников организаций и предприятий охране труда по 40-часовой программе обучения. Обучение возможно как в очной форме так и в режиме онлайн в системе дистанционного обучения нашего учебного центра.

Актуальные согласованные программы обучения

Опытные, квалифицированные преподаватели

Полный комплекс консалт услуг

Гарантия надежности

Порядок и сроки обучения по охране труда работников организаций и предприятий

Руководители и специалисты организаций проходят обучение по охране труда в объеме должностных обязанностей при поступлении на работу в течение первого месяца, далее – по мере необходимости, но не реже одного раза в три года.

Обучение по охране труда руководителей и специалистов проводится по соответствующим рабочим программам по охране труда в образовательных учреждениях, при наличии у них Лицензии на право ведения образовательной деятельности, а также Аккредитации Минтруда России на право обучения работодателей и работников вопросам охраны труда.

Нормативные и законодательные акты, регламентирующие обучение по охране труда руководителей и работников

Согласно ст. 225 ТК РФ и ст. 18 Федерального закона от 17.07.99 № 181-ФЗ “Об основах охраны труда в Российской Федерации” все работники организации, в т. ч. руководители, обязаны проходить обучение по охране труда и проверку знаний требований охраны труда. Несмотря на то что в тексте ст. 225 ТК РФ требование об обязательном обучении установлено именно для работников организаций, каждый работодатель (в т. ч. и работодатели – индивидуальные предприниматели; ст. 303-309 ТК РФ) независимо от отраслевой принадлежности, численности штата и других особенностей своей деятельности обязан обеспечивать обучение работников по охране труда.

Учебный центр «ПРОФРЕШЕНИЯ»

Осуществляем дистанционное обучение на учебном портале, для всех регионов Российской Федерации.

Для Москвы и Московской области, а также других регионов ЦФО, для групп от 15-ти человек, готовы организовать очное обучение с приездом преподавателя.

Профиль деятельности нашей компании – оказание комплекса консалтинговых услуг для предприятий и организаций в сферах:
– организации обучения по различным программам профессиональной подготовки, переподготовки, повышения квалификации и аттестации персонала предприятий;
– сертификации систем менеджмента качества по стандартам ИСО;
– сопровождения лицензирования деятельности в различных ведомствах;
– разработки эксплуатационной документации на опасные производственные объекты и другое.

Оставить заявку

Имя

Телефон *

E-mail

Message

Отправить

Отправляя свои данные, Вы соглашаетесь с Политикой конфиденциальности и на обработку
Персональных данных.

Проверка знаний требований охраны труда

Первичная,  очередная   проверка знаний требований охраны труда у руководителей и специалистов предприятий, прошедших обучение, проводится в комиссии учебного заведения, в результате оформляется протокол заседания комиссии и выписывается удостоверение сроком действия на три года (Форма протокола и удостоверения в соответствии с Порядком обучения по охране труда Постановление 1/29 от 13.01.2003 г.).

Формат обучения

Образовательные программы реализуются в дистанционном формате. Нет необходимости посещать наш учебный центр физически – курсы доступны жителям всех регионов России в формате онлайн на портале дистанционного обучения нашего учебного центра. Для этого достаточно компьютера или планшета с доступом в Интернет.

Взаимодействие между слушателем и учебным центром реализуется на образовательном портале. Для каждого слушателя создается личный кабинет. Здесь размещаются необходимые для обучения материалы, они доступны круглосуточно. Отдельные семинары могут проводиться в режиме видеоконференции.

Слушатель сам выстраивает график занятий. Совмещение получения знаний и профессиональной деятельности позволяет оперативно применять новые компетенции на практике. Возможно дополнение базового содержания курса с учетом его профессиональных интересов.

Итоговый контроль реализуется посредством онлайн-тестирования.

Нажмите на изображение чтобы его увеличить: